6月合同理事会＆第378回生涯現役塾
2017年6月9日 お仕事日 本 生 涯 現 役 推 進 協 議 会 ＆
NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ 会 員 の 皆 様
今春（4月15日）開催の「第6回生涯現役サミット」も、大盛況・大好評理に幕を閉じ、止むなくご欠席の方々にも、日本生涯現役推進協議会4／18付ブログに当日の状況報告が掲載されておりますので、どうかお見落としなく、ご覧くださるようお願いいたします。
つきましては、６月合同理事会＆「第378回生涯現役塾」について、そのご案内の内容を下記および添付資料にてお届けいたします。
毎月欠かさず３２年余も永続を誇れる『生涯現役シリーズ塾』は、会員皆様が交流できる貴重な好機です。どうかお互いに会員仲間はもとより、ご交友・知人にも喜んでお役立ち可能な『生涯現役社会づくり』夢と希望の場、得難い情報内容を会得できる「場」です。「ひとりが一人、二人、三人」と仲間を増やし合い、生涯現役醍醐味を味わいませんか！
【 五 月 合 同 理 事 会 ご 案 内 】
日 時：２０１７年６月２８日（水）午後３時～５時
会 場：ライフ・ベンチャー事務所
内 容：⒈ 報 告 事 項 ：６月開催生涯現役塾『テーマ』持田理事の説明
『人材2.0』ー人材サービスプラットフォームによる生涯現役・働き方改革の実現ー
人材サービス業は、人材マッチングと共に新しい仕事を生み出す機能も持っています。（第6回生涯現役サミット・パネルディスカッションから）
かつては手配師と呼ばれた時代（0.0）から、戦後の法整備で成長期の労働市場の重要な柱となり（1.0）、人口減少・超高齢化の現在、新たな役割を社会から求められている人材サービス（2.0）。
生涯現役推進協が進める全国の人材会社との連携をプラットフォームとして、どのような新しい仕事、サービス、地域社会が可能か、「地域再生」「働き方改革」をキーとして検討します。当生涯現役塾を、次回サミットに向けての具体的な対外メッセージ発信のためのディスカッションの場としたいと考えますので、皆様の多数ご参加をお待ちします。
２． 協 議 事 項
１） 年内後半前７・８・９月生涯現役塾担当に関する件
２） 『第７回生涯現役サミット』企画案選定に関する件
（持田理事：提案）生涯現役協は株式会社かい援隊本部と協力し、全国化に向けたプラットフォームとして、人材サービス会社を軸とした各地域の支部づくりを進めています。前回サミット（4/15）にて、生涯現役協の全国展開のため、生涯現役プロデューサー・生涯現役110番と人材会社の協業について論議が進みました。
「人材サービス業は、人材マッチングと共に新しい仕事を生み出す機能も持つ」という発言の通り、「人生100年時代」「働き方改革時代」の今日、多様な生き方・働き方のゲートウェイ（玄関）として人材会社が持つ役割がクローズアップされています。
多様な生き方・働き方を生涯現役協は30数年に亘り生涯現役の実践としてデータベース化してきました。そして現在、この知見を生かし人材会社と協業したプラットフォームを拡げていくことを目指しています。
次回サミットに向け、支部の拡大、組織の活発化のために、どのような活動を進めることが良いかを理事会にて論議したいと考えます。
３） その他 以 上
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『あなたと日本を元気に！』させる 生涯現役実践道場への 意欲的参加で
あなたご活躍の地域から 次々と民活力の盛り上がる大輪が拡がります！
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2016年秋・2017年春期:実施／2017年秋期:開催予定（各土曜13：30～ ）
⑤Summit 10／15（済） ⑥Summit 4／15（済） ⑦Summit 10／28（予）
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2017/6/28（理事会15:00 & 第378回生涯現役シリーズ塾 17:30）
6／28 7／26 8／23 9／27 10／25 11／22
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日 本 生 涯 現 役 推 進 協 議 会
NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ
代 表 東 瀧 邦 次
TEL：03-3517-6667 FAX：03-3517-6668
E-mail： info@sgsk.net URL： http://www.sgsk.net
Blog： http://40591.diarynote.jp/
Facebook： http://www.facebook.com/sgsk.net/
Facebook2： https://www.facebook.com/yaesu3min
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NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ 会 員 の 皆 様
今春（4月15日）開催の「第6回生涯現役サミット」も、大盛況・大好評理に幕を閉じ、止むなくご欠席の方々にも、日本生涯現役推進協議会4／18付ブログに当日の状況報告が掲載されておりますので、どうかお見落としなく、ご覧くださるようお願いいたします。
つきましては、６月合同理事会＆「第378回生涯現役塾」について、そのご案内の内容を下記および添付資料にてお届けいたします。
毎月欠かさず３２年余も永続を誇れる『生涯現役シリーズ塾』は、会員皆様が交流できる貴重な好機です。どうかお互いに会員仲間はもとより、ご交友・知人にも喜んでお役立ち可能な『生涯現役社会づくり』夢と希望の場、得難い情報内容を会得できる「場」です。「ひとりが一人、二人、三人」と仲間を増やし合い、生涯現役醍醐味を味わいませんか！
【 五 月 合 同 理 事 会 ご 案 内 】
日 時：２０１７年６月２８日（水）午後３時～５時
会 場：ライフ・ベンチャー事務所
内 容：⒈ 報 告 事 項 ：６月開催生涯現役塾『テーマ』持田理事の説明
『人材2.0』ー人材サービスプラットフォームによる生涯現役・働き方改革の実現ー
人材サービス業は、人材マッチングと共に新しい仕事を生み出す機能も持っています。（第6回生涯現役サミット・パネルディスカッションから）
かつては手配師と呼ばれた時代（0.0）から、戦後の法整備で成長期の労働市場の重要な柱となり（1.0）、人口減少・超高齢化の現在、新たな役割を社会から求められている人材サービス（2.0）。
生涯現役推進協が進める全国の人材会社との連携をプラットフォームとして、どのような新しい仕事、サービス、地域社会が可能か、「地域再生」「働き方改革」をキーとして検討します。当生涯現役塾を、次回サミットに向けての具体的な対外メッセージ発信のためのディスカッションの場としたいと考えますので、皆様の多数ご参加をお待ちします。
２． 協 議 事 項
１） 年内後半前７・８・９月生涯現役塾担当に関する件
２） 『第７回生涯現役サミット』企画案選定に関する件
（持田理事：提案）生涯現役協は株式会社かい援隊本部と協力し、全国化に向けたプラットフォームとして、人材サービス会社を軸とした各地域の支部づくりを進めています。前回サミット（4/15）にて、生涯現役協の全国展開のため、生涯現役プロデューサー・生涯現役110番と人材会社の協業について論議が進みました。
「人材サービス業は、人材マッチングと共に新しい仕事を生み出す機能も持つ」という発言の通り、「人生100年時代」「働き方改革時代」の今日、多様な生き方・働き方のゲートウェイ（玄関）として人材会社が持つ役割がクローズアップされています。
多様な生き方・働き方を生涯現役協は30数年に亘り生涯現役の実践としてデータベース化してきました。そして現在、この知見を生かし人材会社と協業したプラットフォームを拡げていくことを目指しています。
次回サミットに向け、支部の拡大、組織の活発化のために、どのような活動を進めることが良いかを理事会にて論議したいと考えます。
３） その他 以 上
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『あなたと日本を元気に！』させる 生涯現役実践道場への 意欲的参加で
あなたご活躍の地域から 次々と民活力の盛り上がる大輪が拡がります！
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2016年秋・2017年春期:実施／2017年秋期:開催予定（各土曜13：30～ ）
⑤Summit 10／15（済） ⑥Summit 4／15（済） ⑦Summit 10／28（予）
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2017/6/28（理事会15:00 & 第378回生涯現役シリーズ塾 17:30）
6／28 7／26 8／23 9／27 10／25 11／22
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日 本 生 涯 現 役 推 進 協 議 会
NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ
代 表 東 瀧 邦 次
TEL：03-3517-6667 FAX：03-3517-6668
E-mail： info@sgsk.net URL： http://www.sgsk.net
Blog： http://40591.diarynote.jp/
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