BRAIN NAVI近藤氏： No.25 お知らせ
2017年6月1日 お仕事日 本 生 涯 現 役 推 進 協 議 会 ＆
NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ で
ご 支 援 く だ さ る 会 員 皆 様
ブレインワークスの近藤です。BRAIN NAVIの最新号を皆さまにお届けします。
新緑の季節から湿気に満ちた梅雨の季節の到来が近づいています。
体調などを崩されないよう皆さまもご自愛ください。
さて、弊社は５月よりベトナム中部のゲアン省に支店を開設しました。
これはベトナムの地方展開の一環でもあります。ベトナム南部の主要都市カントーで数年前から行ってきたように、農業、食、人材育成などを中心に地元経済の発展や生活の向上に貢献する考えです。「地方と地方をつなげる」。これが弊社のＥＧＡブリッジサービスの基本スタンスです。中長期の視点で人的交流、文化交流などにも力を注ぎたいと思っています。
ベトナムと日本の関係性が強固になる中、今年は７月にダナン、９月は沖縄、そして１１月にはカントー、さらに同月に京都と「アジアビジネスカンファレンス」を開催します。ぜひ、皆さまも奮ってご参加頂ければ幸いです。
ブレインワークスグループ CEO 近藤 昇 コラム
第25回 社会が変化し、会社も変化し、そして働き方も変わる
私たちの働き方が変わり始めています。高度経済成長期に形成された現代の働く仕組みは、その後の社会の変化に適応できず、さまざまな問題が生じています。そして、その問題は、政府も企業も置き去りにしたままだったといえるでしょう。そんな働き方について多くの方々が疑問符をつけはじめたのは最近のことです。ようやく日本人も目覚めてきたかもしれません。
日本の最大の課題は “ 豊かになったはずだが、心の豊かさがない･･･ ” という点に尽きます。新興国や途上国に行けば、日本よりはるかに貧しい人々と会話を交わすことも少なくありません。果たして本当に幸せなのはどちらなのか？常に自分自身に問いかけています。貧しいからといって心まで貧しくなるわけではありません。彼らの屈託のない笑顔を見ているとつくづく感じます。
一方、日本は豊かであるのは間違いありません。しかし、私たちの生活する環境は日増しに悪化しているように思えます。要するにストレス社会がますますエスカレートしているのではないでしょうか。とはいえ、世界を見渡せば、先進国の課題はどこも似ている。日本の課題は地球規模の課題と言いかえることができるわけです。その地球全体で進行しているのがＩＣＴ革命です。テクノロジーの進化は留まるところを知りません。世界中がインターネットでつながっているといっても過言ではありません。それは地球規模で一体化することを意味しています。世界中の人々と会話をしたり、動画をシェアしたり、知恵や経験を共有することが可能な時代です。世界の距離は一気に縮まりました。しかし、その地球は人類の飽くなき発展と進化のため悲鳴をあげだしています。地球温暖化問題を見ると、距離が縮まったはずの世界各国の足並みがどうにも揃いません。
会社は社会の上に成り立っているものです。会社が社会の変化をリードしているわけではありません。地球規模の問題解決や生活する人々が豊かに幸せに暮らせる社会の構築という視点で見ると、そんな会社での働き方が数十年間同じままでよいわけがありません。土台となる社会が劇的に変化しています。当たり前のことですが、会社も社会の変化に適応していかなくては、そこで働く人たちから悲鳴があがるはずです。
この１年で読んだ本の中で、次の３冊は私の経営的な視点と個人としての視点の両面で大変参考になったといえます。まさに、これからの生き方、働き方の羅針盤となります。
● 「ＧＩＶＥ ＆ ＴＡＫＥ『与える人』こそ成功する時代」（三笠書房）
Ｇｉｖｅが称賛される時代になってきたことは歓迎です。しかし、単なるお人好しのＧｉｖｅｒではビジネスの世界では評価はされません。やはり、知的なＧｉｖｅｒを目指したいと思います。社会貢献にしても、真のＣＳ経営にしても、結果を伴わせるためには利口さも必要になります。
● 「ＬＩＦＥ ＳＨＩＦＴ（ライフ・シフト）―１００年時代の人生戦略」（東洋経済新報社）
人生１００年時代を迎え、これからはマルチステージで生きていくことを余儀なくされます。つまり、会社依存でなく、自立して生きていくことが求められます。人生何回でもチャレンジができます。シニアだけでなく、若者や子供たちにもこれからの生き方のひとつとして教えてあげたいと思っています。
● 「ＷＯＲＫ ＳＨＩＦＴ ─孤独と貧困から自由になる働き方の未来図＜２０２５＞」（プレジデント社）
ＩＣＴ革命真っ只中の中、人間らしく生きるための示唆がふんだんに盛り込まれている１冊でした。
私はこれらの作品は共通のメッセージを私たちに発信していると思っています。
「会社依存ではなく自立せよ」
「人的ネットワークをゆたかにせよ」
「自分が好きな場所で好きなことをせよ」
こんなメッセージを感じとることができたのです。
弊社も創業から２４年目を迎えました。老若男女多国籍メンバーで活動をしてきたし、これからもますますその傾向には拍車がかかると思います。常に変化に適応してきた２３年間ともいえます。多くの会社や人々の指針となるべく、自らが実践を重ね、皆さまのペースメーカーであり続けたいと思います。
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■ ６月開催セミナーのご案内
・２０１７年６月６日（火）
第６回ＥＧＡ アジア・アフリカセミナー～官民連携編～
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月１３日（火）
第７回ＥＧＡ アジア・アフリカセミナー～アジア人材編～
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月１４日（水）
第７回攻めと守りの経営革新セミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２２日（木）
第８回シニアビジネスセミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２７日（火）
第９回情報発信力セミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２８日（水）
リスクマネジメントセミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年７月７日（金）
波平サロン（東京）
セミナーの詳細・お申込みは弊社までお問い合わせください。
メール：public@bwg.co.jp 電話：03-5759-5066
NPO法人 ラ イ フ ・ ベ ン チ ャ ー ・ ク ラ ブ で
ご 支 援 く だ さ る 会 員 皆 様
ブレインワークスの近藤です。BRAIN NAVIの最新号を皆さまにお届けします。
新緑の季節から湿気に満ちた梅雨の季節の到来が近づいています。
体調などを崩されないよう皆さまもご自愛ください。
さて、弊社は５月よりベトナム中部のゲアン省に支店を開設しました。
これはベトナムの地方展開の一環でもあります。ベトナム南部の主要都市カントーで数年前から行ってきたように、農業、食、人材育成などを中心に地元経済の発展や生活の向上に貢献する考えです。「地方と地方をつなげる」。これが弊社のＥＧＡブリッジサービスの基本スタンスです。中長期の視点で人的交流、文化交流などにも力を注ぎたいと思っています。
ベトナムと日本の関係性が強固になる中、今年は７月にダナン、９月は沖縄、そして１１月にはカントー、さらに同月に京都と「アジアビジネスカンファレンス」を開催します。ぜひ、皆さまも奮ってご参加頂ければ幸いです。
ブレインワークスグループ CEO 近藤 昇 コラム
第25回 社会が変化し、会社も変化し、そして働き方も変わる
私たちの働き方が変わり始めています。高度経済成長期に形成された現代の働く仕組みは、その後の社会の変化に適応できず、さまざまな問題が生じています。そして、その問題は、政府も企業も置き去りにしたままだったといえるでしょう。そんな働き方について多くの方々が疑問符をつけはじめたのは最近のことです。ようやく日本人も目覚めてきたかもしれません。
日本の最大の課題は “ 豊かになったはずだが、心の豊かさがない･･･ ” という点に尽きます。新興国や途上国に行けば、日本よりはるかに貧しい人々と会話を交わすことも少なくありません。果たして本当に幸せなのはどちらなのか？常に自分自身に問いかけています。貧しいからといって心まで貧しくなるわけではありません。彼らの屈託のない笑顔を見ているとつくづく感じます。
一方、日本は豊かであるのは間違いありません。しかし、私たちの生活する環境は日増しに悪化しているように思えます。要するにストレス社会がますますエスカレートしているのではないでしょうか。とはいえ、世界を見渡せば、先進国の課題はどこも似ている。日本の課題は地球規模の課題と言いかえることができるわけです。その地球全体で進行しているのがＩＣＴ革命です。テクノロジーの進化は留まるところを知りません。世界中がインターネットでつながっているといっても過言ではありません。それは地球規模で一体化することを意味しています。世界中の人々と会話をしたり、動画をシェアしたり、知恵や経験を共有することが可能な時代です。世界の距離は一気に縮まりました。しかし、その地球は人類の飽くなき発展と進化のため悲鳴をあげだしています。地球温暖化問題を見ると、距離が縮まったはずの世界各国の足並みがどうにも揃いません。
会社は社会の上に成り立っているものです。会社が社会の変化をリードしているわけではありません。地球規模の問題解決や生活する人々が豊かに幸せに暮らせる社会の構築という視点で見ると、そんな会社での働き方が数十年間同じままでよいわけがありません。土台となる社会が劇的に変化しています。当たり前のことですが、会社も社会の変化に適応していかなくては、そこで働く人たちから悲鳴があがるはずです。
この１年で読んだ本の中で、次の３冊は私の経営的な視点と個人としての視点の両面で大変参考になったといえます。まさに、これからの生き方、働き方の羅針盤となります。
● 「ＧＩＶＥ ＆ ＴＡＫＥ『与える人』こそ成功する時代」（三笠書房）
Ｇｉｖｅが称賛される時代になってきたことは歓迎です。しかし、単なるお人好しのＧｉｖｅｒではビジネスの世界では評価はされません。やはり、知的なＧｉｖｅｒを目指したいと思います。社会貢献にしても、真のＣＳ経営にしても、結果を伴わせるためには利口さも必要になります。
● 「ＬＩＦＥ ＳＨＩＦＴ（ライフ・シフト）―１００年時代の人生戦略」（東洋経済新報社）
人生１００年時代を迎え、これからはマルチステージで生きていくことを余儀なくされます。つまり、会社依存でなく、自立して生きていくことが求められます。人生何回でもチャレンジができます。シニアだけでなく、若者や子供たちにもこれからの生き方のひとつとして教えてあげたいと思っています。
● 「ＷＯＲＫ ＳＨＩＦＴ ─孤独と貧困から自由になる働き方の未来図＜２０２５＞」（プレジデント社）
ＩＣＴ革命真っ只中の中、人間らしく生きるための示唆がふんだんに盛り込まれている１冊でした。
私はこれらの作品は共通のメッセージを私たちに発信していると思っています。
「会社依存ではなく自立せよ」
「人的ネットワークをゆたかにせよ」
「自分が好きな場所で好きなことをせよ」
こんなメッセージを感じとることができたのです。
弊社も創業から２４年目を迎えました。老若男女多国籍メンバーで活動をしてきたし、これからもますますその傾向には拍車がかかると思います。常に変化に適応してきた２３年間ともいえます。多くの会社や人々の指針となるべく、自らが実践を重ね、皆さまのペースメーカーであり続けたいと思います。
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■ ６月開催セミナーのご案内
・２０１７年６月６日（火）
第６回ＥＧＡ アジア・アフリカセミナー～官民連携編～
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月１３日（火）
第７回ＥＧＡ アジア・アフリカセミナー～アジア人材編～
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月１４日（水）
第７回攻めと守りの経営革新セミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２２日（木）
第８回シニアビジネスセミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２７日（火）
第９回情報発信力セミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年６月２８日（水）
リスクマネジメントセミナー
（東京・大阪・ベトナム・オンライン 他）
・２０１７年７月７日（金）
波平サロン（東京）
セミナーの詳細・お申込みは弊社までお問い合わせください。
メール：public@bwg.co.jp 電話：03-5759-5066
