「0→1(ゼロイチ)ヒットメーカー養成講座」
2016年3月11日 お仕事---------------------------------------------------------------------------------------------------
今回Blogでは、『日本の人事部』会員の皆様が登録された「興味のある分野」に応じて、おすすめしたいセミナーやサービス情報を転載ご紹介するものです。
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【1】 新講座の開講を記念した壱話無料視聴キャンペーンのお知らせ
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＞BBT新講座「0→1(ゼロイチ)ヒットメーカー養成講座」2016年4月に開講！
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過去の成功例にとらわれず、ゼロからイチを生み出すチカラを身につけ、本気でヒット商品・サービスの実現を目指すための総合コース、「0→1ヒットメーカー養成講座」を2016年4月に開講します。
開講を記念した無料デモ視聴キャンペーンも行っておりますので、是非この機会に、ご体験くださいませ。
【 講 座 内 容 】
0→1ヒットメーカーの「型」を体得するために、3つのステップをご用意。
実際に実務で取り組んでいるテーマや自ら設定したテーマで本気でヒット商品・サービスの実現を目指していきます。
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1. 世の中の誰も知らない新しい価値（コンセプト）を創る
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実際にヒット商品を生み出した、任天堂「Wii」の元企画開発者、玉樹講師をお迎えし、新しいコンセプトを創りだすための講義映像をご用意。
さらに、受講生が設定したテーマに対して、講師からの直接添削を3回実施。
講師自らがコンセプトへ落とし込むところまでをサポートすることで、本気でヒット商品・サービスの実現を目指していきます。
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2. そのコンセプトを基に実際に新規事業として実現するためのプロセスを学ぶ
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プロセスコンサルタントでありLean Startup Japan LLC代表社員の和波氏から新規事業を成功させるための創出方法や立ち上げに必要な思考技術を体得。
単なるアイデアの発想ではなく、それを実現するための思考技術を鍛えるために、ワークと個別フィードバックを繰り返し実施していきます。
※ フィードバックは新規事業を実践するプロのラーニングアドバイザーが実施
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3． 実際の自分の仕事や環境において、0から1を生み出す実践をする
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実際に商品・サービス企画に取り組み、その結果をレポートとして提出。
実務で取り組んでいるテーマや自ら設定したテーマで商品・サービス企画を作り上げ、実践から学びを深めます。
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また、ヒットメーカーと同じ目線で知識が習得できるよう、押さえておくべき3つの分野(テクノロジー、ビジネスモデル、トレンド)をインプットできるオンライン講義映像も「1年間見放題」で提供。
詳細は是非、下記HPにてご覧くださいませ。
▼「0→1ヒットメーカ養成講座」のHPはこちら
http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=1
▼「0→1ヒットメーカー養成講座」無料デモ視聴登録はこちら
http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=2
【2】＜3/18(金)開催＞経営者・人事向け セミナー開催のお知らせ
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＞ 過去開催の同セミナーでは、全ての回で満員御礼となった人気セミナー!
事業成長をけん引する人材『0→1人材』『1→10人材』の育成論を考える
～答えのない時代に求められる“考える力”とは？～
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多くの会社が“イノベーションの重要性”を訴える中で、新規事業を創造する「0→1人材」、事業成長をけん引する「1→10人材」はどのように育成していけばよいのか？
そこでBBTでは、人材育成の方向性(求める人物像)の各パターンに合わせた思考力の鍛え方を体系化。
人材育成のゴール設定からその育成プロセスを1枚にまとめた「ブレークスルーMAP」を使いながら、事業ニーズに応えるための施策・研修メニューのつくり方のヒントをお伝えします。
▼お申し込みはこちら http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=3
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＜セミナー開催概要＞
・日 時： 2 0 1 6 年 3 月 1 8 日(金) 19:00～21:00（開場18:30）
・会 場： ビジネス・ブレークスルー 会議室１階 レクチャールームB
東京都千代田区二番町3番地 麹町スクエア1F
・定 員： 先着10名限定 ※定員に達し次第、受付を締め切らせていただきます
・締 切： 2 0 1 6 年 3 月 1 6 日(水) 18時まで受付
※同業の方、個人の学習目的の方のご参加はご遠慮いただいております
・講 師： 高松 康平(株式会社ビジネス・ブレークスルー)
問題解決力トレーニングプログラム/ブレークスルートレーニング講責任者
慶應義塾大学経済学部卒業後、マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。その後、リクルート等を経て現職。現在は「考える力」を中心に様々な教育コンテンツを提供しているビジネス・ブレークスルーにて、教育コンテンツの企画開発から運営まで幅広く携わっている。
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いま、あるべき育成論を参加者同士ディスカッションしながら、来年度の研修企画に活用ください。
【お問い合わせ先】
株式会社ビジネス・ブレークスルー 担当 石野
Tel 03-5860-5546 Fax 03-3265-1382
Mail kon@lt-empower.com
Web http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=4
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メールの掲載内容に関するお問合せは、メール本文中に記載されている各企業の連絡先にお願いいたします。
「興味のある分野」の条件変更： http://jinjibu.jp/mypage/category/form/
登録情報の変更 ： http://jinjibu.jp/mypage/reginfo/form/
よくあるご質問 ： http://jinjibu.jp/help/
本メールに関するお問い合わせ： support@jinjibu.jp
【 メールの表示について 】
このメールは等幅フォントを使用し、横幅全角35文字以上の設定で、正しく表示されるように作成しております。
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配信：株式会社アイ・キュー『日本の人事部』事務局
http://jinjibu.jp/
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今回Blogでは、『日本の人事部』会員の皆様が登録された「興味のある分野」に応じて、おすすめしたいセミナーやサービス情報を転載ご紹介するものです。
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【1】 新講座の開講を記念した壱話無料視聴キャンペーンのお知らせ
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＞BBT新講座「0→1(ゼロイチ)ヒットメーカー養成講座」2016年4月に開講！
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過去の成功例にとらわれず、ゼロからイチを生み出すチカラを身につけ、本気でヒット商品・サービスの実現を目指すための総合コース、「0→1ヒットメーカー養成講座」を2016年4月に開講します。
開講を記念した無料デモ視聴キャンペーンも行っておりますので、是非この機会に、ご体験くださいませ。
【 講 座 内 容 】
0→1ヒットメーカーの「型」を体得するために、3つのステップをご用意。
実際に実務で取り組んでいるテーマや自ら設定したテーマで本気でヒット商品・サービスの実現を目指していきます。
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1. 世の中の誰も知らない新しい価値（コンセプト）を創る
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実際にヒット商品を生み出した、任天堂「Wii」の元企画開発者、玉樹講師をお迎えし、新しいコンセプトを創りだすための講義映像をご用意。
さらに、受講生が設定したテーマに対して、講師からの直接添削を3回実施。
講師自らがコンセプトへ落とし込むところまでをサポートすることで、本気でヒット商品・サービスの実現を目指していきます。
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2. そのコンセプトを基に実際に新規事業として実現するためのプロセスを学ぶ
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プロセスコンサルタントでありLean Startup Japan LLC代表社員の和波氏から新規事業を成功させるための創出方法や立ち上げに必要な思考技術を体得。
単なるアイデアの発想ではなく、それを実現するための思考技術を鍛えるために、ワークと個別フィードバックを繰り返し実施していきます。
※ フィードバックは新規事業を実践するプロのラーニングアドバイザーが実施
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3． 実際の自分の仕事や環境において、0から1を生み出す実践をする
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実際に商品・サービス企画に取り組み、その結果をレポートとして提出。
実務で取り組んでいるテーマや自ら設定したテーマで商品・サービス企画を作り上げ、実践から学びを深めます。
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また、ヒットメーカーと同じ目線で知識が習得できるよう、押さえておくべき3つの分野(テクノロジー、ビジネスモデル、トレンド)をインプットできるオンライン講義映像も「1年間見放題」で提供。
詳細は是非、下記HPにてご覧くださいませ。
▼「0→1ヒットメーカ養成講座」のHPはこちら
http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=1
▼「0→1ヒットメーカー養成講座」無料デモ視聴登録はこちら
http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=2
【2】＜3/18(金)開催＞経営者・人事向け セミナー開催のお知らせ
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＞ 過去開催の同セミナーでは、全ての回で満員御礼となった人気セミナー!
事業成長をけん引する人材『0→1人材』『1→10人材』の育成論を考える
～答えのない時代に求められる“考える力”とは？～
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多くの会社が“イノベーションの重要性”を訴える中で、新規事業を創造する「0→1人材」、事業成長をけん引する「1→10人材」はどのように育成していけばよいのか？
そこでBBTでは、人材育成の方向性(求める人物像)の各パターンに合わせた思考力の鍛え方を体系化。
人材育成のゴール設定からその育成プロセスを1枚にまとめた「ブレークスルーMAP」を使いながら、事業ニーズに応えるための施策・研修メニューのつくり方のヒントをお伝えします。
▼お申し込みはこちら http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=3
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＜セミナー開催概要＞
・日 時： 2 0 1 6 年 3 月 1 8 日(金) 19:00～21:00（開場18:30）
・会 場： ビジネス・ブレークスルー 会議室１階 レクチャールームB
東京都千代田区二番町3番地 麹町スクエア1F
・定 員： 先着10名限定 ※定員に達し次第、受付を締め切らせていただきます
・締 切： 2 0 1 6 年 3 月 1 6 日(水) 18時まで受付
※同業の方、個人の学習目的の方のご参加はご遠慮いただいております
・講 師： 高松 康平(株式会社ビジネス・ブレークスルー)
問題解決力トレーニングプログラム/ブレークスルートレーニング講責任者
慶應義塾大学経済学部卒業後、マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。その後、リクルート等を経て現職。現在は「考える力」を中心に様々な教育コンテンツを提供しているビジネス・ブレークスルーにて、教育コンテンツの企画開発から運営まで幅広く携わっている。
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いま、あるべき育成論を参加者同士ディスカッションしながら、来年度の研修企画に活用ください。
【お問い合わせ先】
株式会社ビジネス・ブレークスルー 担当 石野
Tel 03-5860-5546 Fax 03-3265-1382
Mail kon@lt-empower.com
Web http://jinjibu.jp/measure.php?act=advopml&id=1129&idx=4
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メールの掲載内容に関するお問合せは、メール本文中に記載されている各企業の連絡先にお願いいたします。
「興味のある分野」の条件変更： http://jinjibu.jp/mypage/category/form/
登録情報の変更 ： http://jinjibu.jp/mypage/reginfo/form/
よくあるご質問 ： http://jinjibu.jp/help/
本メールに関するお問い合わせ： support@jinjibu.jp
【 メールの表示について 】
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配信：株式会社アイ・キュー『日本の人事部』事務局
http://jinjibu.jp/
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